Начальник отдела по спортивной подготовке и методической работе

Вакансия 11589259   ·   1 ноября 2024, 19:52

Вакансия ЦЗН

МБУДО СШОР "ФЛАМИНГО" ПО ЛЕГКОЙ АТЛЕТИКЕ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Новосибирск   –   на карте

Заработная плата

55 000 — 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Разработка и внедрение проектов программы спортивной подготовки. Проведение анализа соответствия действующей программы спортивной подготовки с нормативными требованиями.

Составление проектов локальных нормативно-правовых актов Учреждения по методической деятельности, связанных с осуществлением спортивной подготовки и контроль их исполнения.

Участие в составлении и утверждении рабочих годовых тренировочных планов. Контроль за своевременным внесением изменений в тренировочные планы.

Осуществление контроля за распределением тренировочной нагрузки для составления оптимальных штатов тренерского состава Учреждения.

Контроль исполнения организационно-распорядительных документов вышестоящих организаций по направлению деятельности отдела.

Предоставление в отдел кадров и бухгалтерию тарификационных списков тренеров, спортсменов, другой информации, необходимой для расчета заработной платы, а также приказов о направлении тренеров, лиц, проходящих спортивную подготовку, и других работников на соревнования, тренировочные сборы.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет


Управляющий столовой

от 70 000 руб.

Новосибирск

Менеджер по продажам - (удаленно)

55 000 – 150 000 руб.

Новосибирск

Продавец-консультант

от 56 000 руб.

Новосибирск

Дворник

30 000 – 35 000 руб.

Новосибирск

Слесарь по обслуживанию и ремонту газового оборудования

56 506 руб.

Новосибирск

Охранник (Бердское шоссе, 275)

36 000 – 50 000 руб.

Новосибирск

Разнорабочие на стройку (проект СКИФ)

100 000 – 300 000 руб.

Чулым

Директор фирмы

35 000 руб.

Новосибирск

Врач-неонатолог

от 115 000 руб.

Новосибирск

Экономист

45 000 руб.

Новосибирск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!