Менеджер по снабжению (строительные материалы)

№ 10856648  ·  18 мая 2024, 03:30  ·  284 просмотра

Кадровое агентство

Резюме-Центр

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Екатеринбург   –   на карте

Заработная плата

50 000 — 100 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, соц.пакет,

график работы 5/2 с 9 до 18 ч., оборудованное рабочее место,

район работы Калина (Втузгородок),

возможность роста и развития, корпоративная культура, дружный коллектив,

своевременная выплата заработная плата 2 раза в месяц, оклад + KPI, достойный уровень.

Обязанности

Снабжение контрактов коммерческого отдела

Поиск новых поставщиков, взаимодействие с поставщиками, ведение переговоров, получение лучших коммерческих условий

Контроль исполнения договоров

Контроль ценообразования

Осуществление закупок строительных материалов

Мониторинг конкурентов, ассортимента цен

Контроль движения товаров, получение первичных документов

Отчетность по итогам работы


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Высшее образование,

опыт работы от 1 года,

знание рынка строительных материалов,

развитые коммуникативные навыки, навыки ведения переговоров,

готовность к работе в режиме многозадачности,

инициативность, высокий уровень самоорганизации, активная жизненная позиция, ответственность, организованность, нацеленность на результат.


Помощник руководителя

до 60 000 руб.

Екатеринбург

Сварщик (ЕКБ)

40 000 – 80 000 руб.

Екатеринбург

Охранник

48 000 – 60 000 руб.

Екатеринбург

Инженер-энергетик (электрик)

от 100 000 руб.

Екатеринбург

Грузчик

от 51 800 руб.

Екатеринбург

Приемосдатчик груза и багажа (Кладовщик)

от 54 000 руб.

Екатеринбург

Продавец-консультант в магазин Crockid

от 50 000 руб.

Екатеринбург

Сварщик на полуавтомат

от 140 000 руб.

Екатеринбург

Ученик инженера холодильного оборудования

50 000 – 65 000 руб.

Екатеринбург

Мерчендайзер визитный

35 000 – 36 000 руб.

Екатеринбург


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!