Начальник смены

№ 10442683  ·  31 мая 2024, 07:31  ·  742 просмотра

Прямой работодатель

АО "Серпуховхлеб"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Серпухов, 1-й Оборонный переулок, дом 6   –   на карте

Заработная плата

от 65 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Сменный график работы. Дневные смены по 12 часов. 2/2. Оформление по ТК РФ.

Обучение на производстве. Возможность повышения квалификации;

Заработная плата начисляется 2 раза в месяц, без задержек;

Полный соц. пакет.

Обязанности

• нормативные и методические материалы по оперативному управлению производством;

• технические требования, предъявляемые к выпускаемой продукции, технологию ее производства;

• производственное оборудование цеха и правила его технической эксплуатации;

• системы и методы учета хода производства;

• основы экономики, организации производства, труда и управления;

• технико-экономическое и оперативно-производственное планирование;

• формы и методы производственно-хозяйственной деятельности;

• действующие положения об оплате труда и формах материального стимулирования;

• основы трудового законодательства;

• правила внутреннего трудового распорядка;

• правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

-исполнительская дисциплина;

-умение работать в команде;

-наличие медкнижки обязательно


Помощник инженера -конструктора

от 60 000 руб.

Серпухов

Водитель - охранник

25 000 – 40 000 руб.

Серпухов

Оператор для работы на машине для проклейки швов

договорная

Серпухов

Сборщик персональных компьютеров и терминалов

от 70 000 руб.

Серпухов

Электрик, Сварщик, Автомеханик, Шиномонтажник, Токарь, Автомойщик

от 600 000 руб.

Серпухов

Электрик

от 35 000 руб.

Серпухов

Главный энергетик

от 80 000 руб.

Серпухов

Менеджер (удаленно)

70 000 – 150 000 руб.

Серпухов

Флорист-продавец

от 30 000 руб.

Серпухов

Воспитатель

договорная

Серпухов


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!